第章 人事竞争（1 / 2）

姜秘书长也称赞了我一番，说这是好事，是年轻干部的榜样。我感谢了两位领导的关心，希望在两位领导的关怀下成长起来。这既是拍一下两位领导的马屁，也是在和两位领导拉近关系。我和姜秘书长见面的次数还算多，但和杨部长接触得少，今天能够同乘一辆电梯，好像我们之间的关系突然拉近了不少。

要出电梯的时候，我主动帮他们打开电梯门，还让两位领导先走出电梯，显示出对两位领导的尊敬。

杨部长先离开之后，我陪在姜秘书长的身边，姜百兆小声的对我说到。

“三喜，我听杨部长说，省·委组织部要下一位同志到岭南去，担任岭南市委组织部部长，这事儿你听说了吗。”

这消息我之前是听到陶省长提过一次，不过，在姜百兆的面前我还是想要糊涂一次，不能啥事都要比领导还明白，这会让领导的心里不舒服。

我故着诧异，看着姜百兆，说：“有这事儿啊，我还真没有听说，省·委组织部打算要下午谁呢？”

“具体是谁去，我也不太清楚，这消息还没有确定，只是杨部长刚才偶尔提了一下，也没有朝深处说。”

“黄部长担任岭南市委组织部长好几年了，可能组织上对他另有任用。”

姜秘书长进了他的办公室以后，我就在想，前几天我才给雷书记通过电话，雷书记怎么就没有提到这件事情呢，按理说这件事情他作为市委书记是最先清楚的，可雷书记不想给我透露风声，可能这个人选还在争议中，或许是雷书记也有其他的打算，他是在暗中帮自己的人争取组织部长的位置。

市委组织部长可是一个要害位置，在当地干部的任用问题上，手中还是握着重要一票，组织部长的意见对新干部的任用有着不轻的建议权。如果岭南市市委组织部的人选真要调整，邓副省长不可能不过问，也会在这个时候为我们的人争取岭南市委组织部部长一职。

到了办公室，我给黄华打了电话过去，毕竟，现在黄华还是岭南市的副书记，也是我和邓副省长在岭南那边最信任的人。这次组织上如果真要调整岭南组织部长一职，我们必须要努力的为自己人争取过来。

“黄书记，好啊，最近很忙吧。”接通黄华的电话，我就关心的问到。

黄华在电话中笑了笑，说：“我有什么忙的，有雷书记和毛市长主持工作，我也就偷得浮生半日闲。和你这位政府秘书长比起来，我算是清闲的了。”

“黄书记，我只是一个政府副秘书长，闲职，偶尔就是给领导们跑跑腿，一点都不忙。黄书记，我听说黄部长要离开组织部了，谁会上去呢。”

“听说是要从省里派下来，是彭副省长推荐的人。不过，目前也只是有这么一个提议，还没有正式通过讨论，这事邓省长也知道了。”

“老领导没有说什么，在彭省长推荐人选到岭南任组织部长的这件事情上？”

“邓省长的意思还是希望我们自己的人上去，不管是在岭南市这边提拔，还是从省里安排人下来，要是有我们自己的人到了组织部，这样一来，岭南市今后的人事调整，我们也能掌握主动权。”

“岭南市委就没有建议从当地提拔人选吗？”

“提了，被上面给否决，说是要从省·委组织部派人下来。既然上面的领导都提出这样的意见，我们岭南市委就只能接受上级政府的决定。我把情况也给老领导汇报了，老领导也是这个意思，要把我们的人争取安排过去。”

“是啊，要是让彭副省长的人到岭南去搅动浑水，对岭南市的***团结也会有影响。而且，一旦他的人到了岭南任组织部长，后面还会有其他的人陆续被安排到岭南市的各个岗位上，彭副省长的势力就会渗透到岭南。黄书记，这事儿你可得用心点，多为我们的人争取一下。”

“你说得对，是该为我们自己人争取。三喜，省里那边的情况就依靠你和老领导周旋，老领导会有自己的主意，说不定也物色了合适的人选。”