第一百八十七章 西线大回转（1 / 2）

瀚土王国，登巅塔以西，黑岩村。

“什么，你们要走——现在？！”

宽敞的帐篷里回荡着小莱昂激动的叫喊声，连他头顶的煤油灯似乎也被吓得摇晃起来。

一旁的勒诺·弗朗索瓦要稍微冷静些，但沉闷的脸上也写满了震惊。

好不容易击败了帝国远征军，迫使对方签订了一系列明显有利于瀚土和克洛维王国的停战协议，并且俘虏了大批帝国高级军官作为人质，包括并不限于一位帝国皇室成员——尸体也算。

到了终于该坐下来“论功行赏”的时候，克洛维人他们…他们居然要离开？

而且是立刻！

说真的，勒诺觉得用“震惊”来形容自己现在的心情，都稍微有点儿苍白了。

一开始和莱昂被喊过来的时候，他还以为对方打算狮子大开口，又不好意思直接明着说，打算通过自己和莱昂作为中间人进行私下谈判。

如果是这样那他还能理解，毕竟这一战风暴师出的力非常大，用“决定性”来评价都丝毫不为过，想多分几块蛋糕也是理所当然的。

但对方现在说他们要走，勒诺就完全不能理解了。

“是不是东线的伊瑟尔精灵战场那边又出什么事了？！”

不等法比安开口解释，一旁的小莱昂就迫不及待开口道：“如果是因为这个，瀚土还有六万大军，随时可以增援！”

“呃……”

看着情绪激动的小莱昂和表情怪异的勒诺，略有些尴尬的前近卫军军官挤出笑容，顺便在心底替路德维希少将惋惜了一秒。

唉，明明那么可靠的一个人，怎么所有人听到关于他的消息第一反应都是这么的……

相似。

“我觉得我们之间可能存在某些误会。”法比安微笑着解释道：

“并不是因为发生了什么事情，而是来自克洛维王国上层的指示，命令风暴师必须尽快从瀚土撤军，和南部军团汇合。”

至于伊瑟尔精灵王国的旧神派骚乱，十三评议会篡权还有路德总主教的信…严格意义上说，这件事其实还属于机密。

“按照陆军的命令，风暴师要在十月二十五日之前和南部军团汇合；照这个时间，必须在十四天之内抵达白塔城才行…所以必须立刻出发。”

“哦…是这样。”

两人恍然大悟，但同时也产生了一个新问题。

“要怎么做，才能在十四天之内抵达白塔城呢？”皱起眉头的小莱昂掰着手指，眼角的余光瞥向桌上的地图。

他可是有过亲身经历的——哪怕是沿着道路并且全程急行军，只携带最低限度的武装和补给，想要在十天之内横穿整个瀚土…骑兵大概可以，步兵的话根本不可能。

就算真的做到了，十四天之后抵达白塔城的风暴师也肯定掉光了组织度；一支精疲力竭，饥肠辘辘甚至可能已经大量减员和掉队的步兵师，就算成功汇合还能有多少战斗力？

“这就是我特地请你们来的原因。”法比安的脸上露出了微笑，将双肘撑在桌上，十指交叉，身体微微向前倾：

“关于这一点，副司令本人有一个非常完美的计划，而这个计划需要二位一点小小的帮助……”

……………………

如何将五千名士兵在预定期限内，从一个地点转移到另一个地点，这是一门相当复杂的科学。

它涉及到军事，地理，统筹，组织，管理…等多个学科，需要一个群策群力的高效团队，一个能预先设定目标和所有执行步骤，确定最后究竟是成功还是失败的计划。

身为一名相信科学的虔诚信徒，安森认为自己的计划相当完美。

概括一下，计划总共分三步：

第一步，集结所有人；

第二步，出发；

第三步，十四天之内抵达白塔城。

完美。

当然，如此简明扼要又不失精确的计划，自然需要很强的执行力；尤其是第三步，需要做大量的前期准备，才能确保计划能够不走样的执行下去。

首先就是关于军队的辎重，因为艾伦·道恩书记官之前某些“根本没必要的准备”，现在的白塔城存放着一整套步兵师装备，完全可以就地武装。

为此谦卑的小书记官做了深刻的自我反省，并且十分忏悔的上交了一份检讨书，表示自己再也不会犯这种小聪明了。

安森欣然接受了他的自我批评，并表示他应当再接再厉，继续发挥这种优秀的主观能动性，在接下来的工作中弥补自己的错误。

刨除多余的辎重，接下来的问题，就是怎么让五千个“人”在两周之内抵达白塔城。

事实上十四天确实还有点儿太赶了，为了确保万无一失，以及后续对伊瑟尔精灵王国的进攻，在十月二十五日前包围王庭，安森给风暴师预订的期限是…十天。

想要比路德维希速度更快，并且保持充足的战斗力应对各种突发状况，就意味着从白塔城之后的行军速度不能过快，避免战斗力下滑的同时还要不断补充武装，尤其是攻城必备的重型火炮。

既然路程后半段必须放慢速度，那么就必须加快前半段的速度了。

而想要加快行军速度，最好的办法当然是沿道路行军；众所周知，道路越是平整，就越能提高行军的速度和效率。

当然，仅仅这么做是远远不够的；哪怕不用携带任何多余辎重，空手徒步行军，从登巅塔到白塔城最快也要二十天以上。

这还没算上补给的问题；如果算上辎重车，再让每个士兵携带三天以上的口粮，速度只会更慢。

而且即便真的能赶到，徒步行军二十天所带来的体力消耗依然不小；考虑到风暴师上上下下的官兵们已经在瀚土挣得盆满钵满，单纯的绩效奖励已经很难激发他们的主观能动性了。

……………