140 楠楠是谁（1 / 2）

灿烂的朝霞把勤劳的人们从被窝里唤醒，大街上逐渐拥挤起来，到了太阳升起之后，江城已经彻底从睡梦中醒来，焕发出新一天的生机。

从满满当当的公交车上跳下来，王俊杰和许许多多的上班一族一样，穿行于人群之中，和熟悉的面孔打着招呼，最后迈进公司大门。

大客户部的工作既繁重又轻松，这要看当事人的能力情况了，像王俊杰这样特殊的人，上级主管一般是不会去按照已有流程去严格管理的，这让他的曰子舒服不少。

在办公室里消磨了半天，对手头上的事情大致做了一番了解，王俊杰同学出去走了一圈，无非是手头上需要去熟悉的几个地方转转，去混个脸熟罢了，至于谈业务，他还没有这个心思。

摆在他面前最当务之急的，就是把那个专案组给弄走。

时间的快慢和人的心情有关，几家客户走下来，一天的时间便过得差不多了。在外面奔波了一天，王俊杰中午都没有赶回公司去报道，业务部门的考勤和别的部门不太一样，只要每天早晨准时报道，其他的时间回不去的话，提前打个电话和领导说一声便好了。

其实天底下做业务的也都差不多，销售这种东西在中国人情和产品同样重要，人情做好了只要产品不太烂，业绩肯定差不到哪去，这也就决定了业务员这种工作的相对自由。

王俊杰呆的地方还是在分公司，要是去了下面地市的业务处，做单独负责自己管理自己的工作，便是赖床赖到中午起来也不会有人管。反正对业务员的考核从来不是作息时间，只有销售业绩。

你就算坐在家里一个月不出门，只要能完成任务就是合格的业务员，没有人会计较你什么时间在做些什么。相反，你上班再辛苦再怎么早出晚归，完不成任务全都是扯淡，

谁在乎你的辛苦？

老板要是只有数据，漂漂亮亮的销售数据。

曾经在中国商界有过一次激烈的讨论，是关于员工德与才孰轻孰重的讨论，有人说德胜于才，品德才是最重要的；也有人说才大于德，没有才能的庸碌之辈品德再高也不能重用。当然讨论最后得出的结论只能是道德占据上风，可实际上大部分老板用人的标准都是更在乎能力，每个成功的人都相信自己的管理才能，深信就算是品德有些缺点的人才，自己也有足够的本事管得住他。

这是中国几十年来的越来越难以治愈的老毛病了，短视的眼光和急功近利的思想，为了钱可以放弃绝大部分原则，甚至某些碰触到底线的原则在金钱和财富面前都是浮云。

嗯，话题扯得太远了，王俊杰可没有想这些，他正不骄不躁的从一家连锁卖场办公室走出来，看那微笑的面孔，似乎刚才得到的不是敷衍和爱理不理，而是刚刚谈成了一笔不错的订单。

第一次拜访客户，想要获得成绩几乎是不可能的事情，业务员和客户之间必须要有磨合期，这一点王俊杰心里很清楚，所以他今天出来打个转，也没有想过满载而归。

时间在忙碌中是最不耐用的，不过三四个客户办公室打了个转，太阳已经悬挂在了西面的天空。看看时间，已然是下午四点多钟了。

一天的时间里，不过是和十数个人寒暄几句，听了些客户的牢搔，接了几个每天必接的工作电话而已。

这就是生活，奔波在道路上普通人的平凡一天。

有些时候王俊杰也会感到茫然，自己需要的生活应该是个什么样？

这种茫然总在不经意间涌上心头，没有理想的人生总是会有困扰。从前的王俊杰每天都可以过得很充实，因为他能找到一个个目标去奋斗，升职加薪为了美好生活奋斗。而现在，他真的找不到生活的目的，该为了什么而努力？

不去想那么多了……

站在熙熙攘攘的大街上，王俊杰同学拿出手机，如礁石般站在人流中打发着空暇时间。此时此刻他找不到去处，和小方约好了晚上一起吃饭，只有个把小时便差不多到点了。

总去想人生哲理和未来理想这种问题，鲜有几个人不是迷惘的。生活节奏飞快的今天，人们都跟随着世事潮水拥挤着顺流而下，又有几个能够由着自己的喜欢去活着？

王俊杰或许可以做到逆流之上，可关键是上游也没有他想要去的地方，既然这样又何必逆流。

何况逆流总是很累的，而王俊杰恰恰是一个闲散的人。

在人行道上站了一会，脑子里乱糟糟，一时之间也没个去处，王俊杰左右张望一下，游荡到旁边沃尔玛超市的大门口，寻了张椅子坐下。望着超市里进出不停的人流，脑子里百转千折思虑着自己的心事。